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Título : Políticas públicas de seguridad y salud en el trabajo. Análisis comparado del programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo PASST y el Programa Entornos Laborales Seguros y Saludables ELSSA, durante el año 2022 en la Ciudad de México.
Otros títulos : Interinstitucional Administración y Política Pública Comparada. [Diplomado como opción de titulación].
Autor(es): Alberto Bautista, Ivón Lucero
Asesor(es) : Alacio García, Rosa Ynés
Ángel López, Noé del
Moreno Plata, Miguel
Título : Políticas públicas de seguridad y salud en el trabajo. Análisis comparado del programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo PASST y el Programa Entornos Laborales Seguros y Saludables ELSSA, durante el año 2022 en la Ciudad de México.
Otros títulos : Interinstitucional Administración y Política Pública Comparada. [Diplomado como opción de titulación].
Fecha de publicación : ago-2025
Palabras clave : Seguridad industrial — México — Ciudad de México — 2022
Salud ocupacional — Política pública — México
Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) — Programas de salud (ELSSA)
México. Secretaría del Trabajo y Previsión Social — Programas de autogestión (PASST)
Derecho laboral — México — Siglo XXI
Administración pública — Ciudad de México — Gestión de riesgos
Prevención de accidentes de trabajo — Aspectos legales — México
Derechos humanos — Entorno laboral — Ciudad de México
Sostenibilidad social — Trabajo y trabajadores — Análisis
Políticas públicas — Evaluación — Ciudad de México
Abstract : Este ensayo analiza comparativamente las políticas públicas de seguridad y salud en el trabajo implementadas en la Ciudad de México durante el año 2022, centrándose en el Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (PASST) de la STPS y el Programa de Entornos Laborales Seguros y Saludables (ELSSA) del IMSS. La investigación examina cómo estos programas buscan transformar la cultura laboral centrada en el capital hacia una cultura de prevención, bienestar y sostenibilidad. A través de un análisis de datos nacionales y locales, el estudio evalúa la eficacia de la coordinación interinstitucional y el cumplimiento de los derechos laborales bajo criterios de salud integral. El trabajo concluye que, aunque ambos programas comparten la naturaleza de garantizar entornos seguros, su éxito depende de la capacidad del Estado para convertir estas estrategias en prácticas legales obligatorias y fiscalizables en los centros de trabajo urbanos.
URI : http://repositorioinstitucionaluacm.mx/jspui/handle/123456789/3172
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